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Mein Mandant ist eine international renommierte  Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und erweitert aktuell sein Kompetenzteam im Bereich der Grundsatzabteilung. Dafür suchen wir einen

Senior Manager*in Grundsatzabteilung Financial Services

Über die Grundsatzabteilung: Die Grundsatzabteilung ist Teil des internen Servicebereichs und befasst sich unter anderem mit der Prüfungsmethodik sowie der Methodik für Assurance- und Erstellungsleistungen einschließlich der Berichterstattung. Dies umfasst auch deren Implementierung in entsprechenden Tools sowie die Bereitstellung von Vorlagen und Hilfsmitteln.

Ihre Aufgaben

  • Ansprechpartner*in für Fragestellungen rund um regulatorische und prüfungsrelevante Themen im Bereich Financial Services, wie Abschlussprüfung, interne Revision oder regulatorische Beratung;
  • Weiterentwicklung der Methodik: Konzipierung von Vorlagen und Erstellung interner Guidance zur Umsetzung der Methodik;
  • Entwicklung der inhaltlichen Prüfungsmethodologie;
  • Erstellung von Arbeitsprogrammen für Prüfungstools, Material zur Qualitätssicherung und Durchführung von Schulungen;
  • Langfristige Übernahme weiterer Themenfelder im Bereich Financial Services sowie mehr Personalverantwortung;
  • Proaktive Mitwirkung an der Fortentwicklung fachlicher Standards in externen Fachgremien (z.B. IDW).

Ihr Profil

  • Berufsqualifikation: Wirtschaftsprüferin oder Prüfungsleiterin;
  • Wirtschaftswissenschaftliches Studium und einschlägige Berufserfahrung im Bereich Financial Services;
  • Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von gesetzlichen Prüfungen/ Abschlussprüfungen sowie Vorwissen über Nachhaltigkeitsthemen/ESG;
  • Souverän im Umgang mit der Prüfungsberichtsverordnung durch Erfahrung mit Kreditinstituten, Finanzdienstleistungs-, Wertpapier- und Zahlungsinstituten sowie der KVGn/Fondsprüfung;
  • Fähigkeit eigenständig Arbeitsmaterialien für gesetzliche Prüfungen im Bereich Financial Services zu erstellen und entsprechende Schulungen zu konzeptionieren;
  • Kompetenzen im Erstellen von White Papers zu nationalen und internationalen regulatorischen Vorgaben;
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten sowie sehr gute Präsentationsfähigkeiten;
  • Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie routinierter Umgang mit MS Office, runden Ihr Profil ab.

Ihre Perspektiven

Sie erwartet ein vielfältiges Portfolio und lebendiges Wachstum in einem starken Team, das heute und morgen Zukunft gestaltet. Sie profitieren von einem internationalen Netzwerk, das Sie wertschätzt, sowie von Gestaltungschancen und individuellen Karrieremöglichkeiten. Diese Rolle erlaubt es Ihnen, theoretische Grundlagen direkt in praktische Anwendungen umzusetzen und dabei maßgeblich zur Weiterentwicklung der Prüfungs-und Beratungsmethodik beizutragen. Damit Sie Ihre Exzellenz steigern und Freiraum für Ihre jeweilige Lebensphase haben. Mein Mandant lebt aktives Talent Management, Feedback-Kultur und ein wertschätzendes Miteinander.

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und bringen Sie Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen ein. Lassen Sie uns gerne in den Austausch treten. Sie erreichen mich vertraulich unter meiner Mobilnummer 0174/34 66 007 oder jederzeit per Mail: Horst.Bieber@bieber-personalberatung.de  .

Ich bin auf Ihre Bewerbung gespannt und werde nach Eingang kurzfristig wieder auf Sie zukommen.

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft und die unserer Mandanten!

Düsseldorf, im September 2024


BIEBER personalberatung » Fon +49 (0) 211 53 88 34 24 » info@bieber-personalberatung.de » www.bieber-personalberatung.de